„Peri oplate‟ proširuju kapacitete

Povratak

„Peri oplate‟ proširuju kapacitete

Kompanija „Peri oplate‟ na srpskom tržištu je od 2002. godine, u industrijskoj zoni u Šimanovcima posluje već šest godina, a deo je nemačke kompanije „Peri gmbh‟ koja ima pola veka dugu tradiciju u proizvodnji, prodaji i iznajmljivanju sistema oplata i skela za građevinsku industriju i koja trenutno posluje u preko 70 zemalja sveta na svim kontinentima, sa godišnjim prihodom od milijardu i 400 miliona evra.

Predsednik opštine Pećinci mr Željko Trbović posetio je nedavno ovu kompaniju i u razgovoru sa direktorom Miletom Bojanićem upoznao se sa razvojnim planovima kompanije.

„Trenutno poslujemo u objektu od skoro 3.000 kvadratnih metara, ali kako se oprema sa kojom radimo uglavnom skladišti na otvorenom, trenutni prostor na kojem radimo je preko dva hektara. Međutim, trenutno su u toku radovi na proširenju kapaciteta na parceli koju smo otkupili od Opštine Pećinci, čime ćemo naš ukupni kapacitet proširiti na skoro pet hektara prostora. Srpsko građevinarstvo je u ekspanziji, a naš promet se u poslednje tri godine uvećao za tri do četiri puta, preko svih prognoza i očekivanja. Iz centra u opštini Pećinci pokrivamo Srbiju, Republiku Srpsku, Crnu Goru i Makedoniju i lideri smo na tržištu, a našim oplatama su građeni objekti poput Avalskog tornja, mosta kod Beške i obilaznice oko Beograda. Upošljavamo stotinak radnika i trudimo se da upošljavamo lokalnu radnu snagu. Nedavno smo uposlili dvadesetak mladih ljudi iz pećinačke opštine. Trudimo se da radnicima obezbedimo i dobre uslove za rad i bezbednost na radu, kao i stručno usavršavanje u našim pogonima u Nemačkoj i Poljskoj. Namera nam je da stvorimo bazu mladih dobro obučenih ljudi za budućnost‟ - izjavio je Bojanić.

Nakon obilaska pogona kompanije, predsednik Trbović je izjavio da mu je drago što jedna velika kompanija poput Perija proširuje kapacitete, ali i što strateški pristupa stvaranju kvalitetne radne snage.

„Nama kao lokalnoj samoupravi je cilj da mlade zadržimo u našoj opštini, a kompanije koje strateški razmišljaju i pružaju priliku mladima da se ostvare u poslu i da ovde stvaraju svoju budućnost u tome nam pomažu. Osnovni razlog što smo među prvima u Srbiji uveli dualno obrazovanje u pećinačkoj tehničkoj školi bio je da mlade ljude školujemo za potrebe kompanija koje posluju u našoj opštini i da im omogućimo da odmah po završetku školovanja pronađu zaposlenje ovde gde su rođeni. U opštini Pećinci u ovom trenutku ne postoji problem nezaposlenosti i u poziciji smo da strateški razmišljamo o upošljavanju generacija koje se u trenutno školuju. Stoga nam je drago što postoje kompanije koje razmišljaju na sličan način‟ - rekao je Trbović.